约有120万成员在努力为世界不同地区创造更美好的明天。
国际扶轮社总部设在美国芝加哥郊区，在200多个国家和地区拥有约33，000个俱乐部，会员约120万。 日本约有2300家俱乐部，会员约10万人。
成员们通过扶轮社与当地社区一起为社区做各种活动，同时为社会贡献自己的职业。
成员们通过扶轮社与当地社区一起为社区做各种活动，同时为社会贡献自己的职业。
扶轮业务中历史最悠久、最知名的课程，成立于1947年。 由于世界各地成员的捐赠，每年有近1000名大学生获得扶轮奖学金，以赴其他国家学习。
此外，我们还为高中生提供交流项目，每年有近8000名高中生被派往国外学习，从3个月到1年不等。
此外，我们还为高中生提供交流项目，每年有近8000名高中生被派往国外学习，从3个月到1年不等。
在日本，当你打开水龙头时，水会像自然一样出来。
然而，世界上有许多人没有水。
国际扶轮社提供各种援助，包括为偏远村庄提供挖井资金，以确保人人获得安全用水。
然而，世界上有许多人没有水。
国际扶轮社提供各种援助，包括为偏远村庄提供挖井资金，以确保人人获得安全用水。
扶轮社承诺实现一个没有小儿麻痹症的世界，并捐赠了5亿美元（500亿美元），为全世界近20亿儿童接种疫苗。 与1988年相比，每年有35万多名儿童因小儿麻痹症而瘫痪，比今天下降了99.8%，全世界只有几百名脊髓灰质炎患者。
此外，2007年11月26日，国际扶轮社宣布与比尔和梅林达·盖茨基金会合作，为根除全球小儿麻痹症提供2亿美元。
此外，2007年11月26日，国际扶轮社宣布与比尔和梅林达·盖茨基金会合作，为根除全球小儿麻痹症提供2亿美元。
这是日本所有扶轮社的"多地区联合服务活动"，支持在日本学习的外国学生。
迄今为止，日本约有110个国家的13，900名奖学金获得者，是日本最大的私人奖学金基金会之一。
该项目的一个特点是，每个俱乐部都管理每个奖学金学生，他们在日本的留学生活中获得精神支持，并密切参与扶轮活动。
迄今为止，日本约有110个国家的13，900名奖学金获得者，是日本最大的私人奖学金基金会之一。
该项目的一个特点是，每个俱乐部都管理每个奖学金学生，他们在日本的留学生活中获得精神支持，并密切参与扶轮活动。
我们在世界各地努力打击文盲。
例如，泰国的扶轮扫盲方案。
该计划使辍学人数急剧下降，导致泰国政府在该国所有学校被录用。
为了打破贫困的循环，我们继续努力使人们能够阅读和写作。
例如，泰国的扶轮扫盲方案。
该计划使辍学人数急剧下降，导致泰国政府在该国所有学校被录用。
为了打破贫困的循环，我们继续努力使人们能够阅读和写作。
扶轮的纲领是鼓吹和培养服务的理想，特别是以下各节，作为有益事业的基础。
[1] 传播认识作为服务机会。
[2] 提高企业道德水平和专业职责。 提高对每一个有用的工作都应受到尊重的认识。
扶轮社员应有品格地工作，以便通过工作为社会服务。
[3] 所有扶轮社员应始终将服务的理想应用于他们的个人生活、商业和社会生活。
[4] 促进国际间理解、善意与和平，通过与服务理想相关的项目和从事专业工作的人的全球友谊。
[1] 传播认识作为服务机会。
[2] 提高企业道德水平和专业职责。 提高对每一个有用的工作都应受到尊重的认识。
扶轮社员应有品格地工作，以便通过工作为社会服务。
[3] 所有扶轮社员应始终将服务的理想应用于他们的个人生活、商业和社会生活。
[4] 促进国际间理解、善意与和平，通过与服务理想相关的项目和从事专业工作的人的全球友谊。
言行是根据这些
□ 真相与否
□给大家公平或
□ 青睐と友谊加深
□每个人成为一个与否
□ 真相与否
□给大家公平或
□ 青睐と友谊加深
□每个人成为一个与否
作为一名从事商业或专业职务的扶轮社员，我需要：
1. 认为职业是服务的机会之一。
2. 忠于职业道德规范、国家法律和社区道德标准。
3. 保持职业的品德，尽最大努力在自己选择的职业中推广最高的道德标准。
4. 对雇主、员工、同事、同行、客户、公众以及所有其他与企业或专业工作有联系的人公平。
5. 承认并尊重所有对社会有用的工作的荣誉。
6. 奉献自己的职业人才，为青少年提供机会，满足其他公司的特殊需求，提高社区的生活质量。
7. 在做广告或向人们传达您的业务或专业职责时，要保持诚信。
8. 不要寻求或给予同事扶轮社员在业务或专业工作关系中通常无法获得的便利或福利。
1. 认为职业是服务的机会之一。
2. 忠于职业道德规范、国家法律和社区道德标准。
3. 保持职业的品德，尽最大努力在自己选择的职业中推广最高的道德标准。
4. 对雇主、员工、同事、同行、客户、公众以及所有其他与企业或专业工作有联系的人公平。
5. 承认并尊重所有对社会有用的工作的荣誉。
6. 奉献自己的职业人才，为青少年提供机会，满足其他公司的特殊需求，提高社区的生活质量。
7. 在做广告或向人们传达您的业务或专业职责时，要保持诚信。
8. 不要寻求或给予同事扶轮社员在业务或专业工作关系中通常无法获得的便利或福利。
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